SLSRR solicită angajatorului să adopte măsurile necesare pentru soluţionarea următoarelor revendicări exprimate de salariaţi:
- majorarea salariilor din SRR, cu prioritate pentru angajaţii ale caror salarii se afla la minimul grilei
- acordarea voucherelor de vacanta si a tichetelor culturale, potrivit prevederilor legale şi în conformitate cu CCM
- demararea actiunilor pentru elaborarea planului de cariera, plan care sa contina inclusiv partea motivationala – salarii
- pachete de asigurări voluntare de sănătate pentru toţi angajaţii SRR
In cadrul Sedintei Comisiei Paritare din data de 26.02.2019 au fost discutate câteva dintre solicitările SLSRR, urmând ca discuţiile să avanseze în cadrul viitoarelor întâlniri de dialog social.
Pentru orice propuneri, solicitari sau cereri care pot face obiectul Comisiei Paritare, va invitam sa contactati reprezentantii Sindicatului Liber al Lucratorilor din Societatea Romana de Radiodifuziune – SLSRR (contact @ slsrr.ro), cel mai mare sindicat din SRR, sindicatul cu drept de reprezentare si negociere cu angajatorul.
Leave a Reply